关于开展2025年校（园）长任（聘）期结束综合督导评估工作的通知

 

 

各有关学校、幼儿园：

    为贯彻落实教育部《关于开展中小学幼儿园校（园）长任期结束综合督导评估工作的意见》（教督〔2021〕3号）和《山东省教育厅关于印发山东省中小学幼儿园校（园）长任（聘）期结束综合督导评估工作实施方案（试行）的通知》（鲁教督函〔2022〕5号）要求，进一步推进中小学、幼儿园评价改革，引导督促广大校（园）长担当作为、履职尽责，经研究，决定开展2025年校（园）长任（聘）期结束综合督导评估，具体通知如下。

一、督导评估对象

具备独立法人资格的普通中小学（幼儿园）任期或聘期结束的校（园）长，具体名单见附件1。

二、督导评估要点

对幼儿园园长任（聘）期结束综合督导评估的内容主要包括加强党建工作、坚持规范办园、保教队伍建设、实施科学保教、确保安全卫生、推进家园共育、任职成效与满意度等7个方面指标、15项评估要点（见附件2）。

对义务教育学校校长任（聘）期结束综合督导评估的内容主要包括强化党建工作、落实立德树人、规范办学行为、加强队伍建设、完善内部治理、守牢安全底线、任职成效与满意度等7个方面指标、17项评估要点（见附件3）。

三、督导评估流程

（一）督导评估工作组成员

组  长：杨  磊

副组长：曹志广  袭 峰  陈传智  牟 晓  李文祥

成  员：李炳楠  刘孝庆  徐 波   白芳丽  齐灯礼 

赵镇镇  房煜博  张艺敏  晏  璟

（二）自查自评与区县评估。相关校（园）长于12月19日前完成自查自评，将盖章纸质版的自评表、自评报告（评估时段内所取得的主要成绩、存在的问题与不足、下一步整改措施）报教育督导室416室，同时将word版和PDF版电子稿发邮箱zbgxqjtzxjydds@zb.shandong.cn。同时，结合评估要点准备好任期内相关的档案及佐证材料（电子稿），以备各科室核查、量化得分。

（三）评估工作分工。各科室要结合评估要点，认真进行实事求是的评价，并记录好评估情况和问题，最终形成评估报告，具体分工见打分表（附件4）。打分表（附件4）和评估报告（附件5）于12月24日前交教育督导室。联系人：陈忠心； 联系电话：2341276。

（四）总结上报。对被督导人员确定区级评估结果，形成评估报告，反馈评估问题，并将评估报告报市政府教育督导室。

四、评估结果运用

评估结果分为优秀、良好、合格、不合格4个等次。督导评估结果和评估报告将作为办学情况诊断、重大决策、校（园）长考核的重要依据，作为校（园）长表彰奖励、选拔任用的重要参考和依据。对问题突出、整改不力，造成严重不良后果的校（园）长，依据《教育督导问责办法》和省《实施细则》严肃追责问责。