淄博高新技术产业开发区管理委员会
| 标题: | 高新区第八小学2024年度工会工作计划 | ||
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| 索引号: | /2024-5446691 | 文号: | |
| 发文日期: | 2024-02-28 | 发布机构: | 高新区教育和体育事业中心 |
高新区第八小学2024年度工会工作计划
本年度学校工会将紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大这条主线,在校党支部的领导下,坚持以人为本的工作理念,进一步强化服务意识,大力推进民主政治建设,积极为教职工营造和谐工作、学习、生活环境,以科学和谐理念为指导,以促进和谐校园建设为主线,团结广大教职工,为构建和谐校园、和谐社会做出应有的贡献。现将本学期我校工会工作做以下计划:
一、抓好思想建设,增强工会凝聚之力。
做好工会工作的使命感和责任感。进一步抓好教师的政治思想工作,引导广大教职工充分认识教育的社会窗口作用和职业道德要求,增强教书育人的责任感。通过树立典型,大力宣传人民教师的师德情操,大力弘扬无私奉献精神,充分发挥先进的师范导向作用,在全社会进一步营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围,进一步调动广大教师积极性。
二、推进民主建设,突出工会维权职能。
教职工代表大会制度是学校教职工行使民主权利,参与民主管理,实施民主监督的基本制度和重要形式。工会要积极参与本单位涉及教职工切身利益的各项改革方案的制定,充分发挥教代会的监督保障作用和维权机制作用,通过实行教代会制度维护教职工的民主权利,全面落实教代会职权。
竭诚为教职工服务。进一步树立以人为本理念和全心全意为教职工服务的思想,从广大教职工最关心、最直接、最现实的切身利益出发,为他们办实事、解难事、做好事。开展经常性的教师座谈会,谈心活动,多与教师沟通。并加大对因重病和突发性事故致使生活困难和单亲有困难的教职工送温暖力度。以极大的热忱,特殊的角度,体察教师的喜怒哀乐。关注教师,特别是女教师的心理状态,反映教师的呼声、疾苦,张扬教师的创新精神,帮助教师排忧解难,让教师有足够的精力在宽松的环境中创造性地发展。建议、督促行政领导不断提高教师福利待遇,改善教师生活。并做好元旦、春节、教师节等慰问工作。坚持“五必访”制度,做好第一知情人,第一报告人,第一帮扶人。
三、深化校务公开,发挥工会监督作用。
校务公开坚持全面、客观、真实、具体,及时有效,力戒形式主义。把学校的改革与发展规划,重大决策实施方案,涉及教职工切身利益的事项,学校财务开支和招生情况实行“上网”、“上报”、“公开”,以保证将公开的程序及有关政策向师生公开,向家长公开,向社会公开,坚持校务公开工作向教代会报告制度,发挥教代会在民主管理、民主监督中的作用,保障教职工对学校重大事务的知情权、参与权和监督权,努力形成党组织统一领导,工会监督,全体师生评价的校务公开新格局。
四、创建温暖之家,架构工会关心平台。
工会将继续完善学校工会会员信息采集和单位职工健康档案表,关心教工身心健康,关心患急病、大病患者,家庭突发重大变故的教职工,给予关心慰问,并帮助申请补助。关心退休教职工在家健康状况,对老教师提出的实际困难和问题尽力帮助他们解决。在有条件的情况下组织退休教职工开展“回娘家”活动,使他们能老有所学、老有所乐、老有所为。
总之,我们将继续发挥好工会职能,不断提高管理和服务水平,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事。我们相信,在全体教职工的共同努力下,学校工会的明天会更美好。