3月13日，淄博市“齐好办”政务服为全面提升高层次人才工作效能，推动博士后制度与企业创新发展深度融合，加速高层次创新型人才培育和科研成果转化，3月17日，博士后开题评审、出站考核观摩会在淄博高新区山东工业陶瓷研究设计院股份有限公司顺利举行。市区两级人社部门主要负责人、工作站主要负责同志、评审专家及相关工作人员齐聚一堂，共同见证2名博士后开启科研新征程，1名博士后圆满完成研究任务、顺利出站，以人才活力激活产业创新动能。

现场观摩会上，出站博士后王鹏系统汇报结题成果、详细阐述研究总结，全面呈现了在站期间的科研成效；进站博士后汪洋、王帅分别围绕各自研究课题，作了条理清晰的开题汇报。评审专家组逐一开展专业质询、深入研判交流，充分发挥专家评议作用，最终正式宣布了出站审核意见与开题评审结论。此次活动严格遵循博士后培养管理相关规定，全程秉持公平、公正、严谨的原则，市区人社部门工作人员全程参与、“沉浸式”观摩学习。

近年来，高新区社会发展保障局紧扣全市人才工作部署，锚定人才强区战略目标，聚焦博士后“引育、建台、赋能”三大关键环节，深耕细作、精准发力，推动博士后工作与区域主导产业同频共振、深度融合，着力打造高层次人才集聚高地。截至目前，高新区已建成博士后科研工作站13家，其中国家级总站10家、分站3家，省级博士后创新实践基地7家，在站博士后38人，积极探索建立“引、育、留、用、服”全链条服务体系，为区域产业升级和科技创新提供了坚实人才支撑。

此次博士后现场观摩会，既是高新区博士后培养工作成效的集中展示，也是推动高层次人才与企业创新需求精准对接的具体实践，更是深化产学研协同创新、激活新质生产力的生动体现。下一步，高新区社会发展保障局持续拓宽引才渠道、建强创新平台、优化服务保障、深化成果转化，全力推动博士后工作再提质，为全市打造高层次人才集聚高地、推动产业科技创新贡献更多高新区力量。

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