近日，淄博市人社局发出通知，授权高新区山东信通电子股份有限公司、荣昌制药（淄博）有限公司、山东九强集团有限公司获得工程技术、药品技术初、中级职称评审委员会组建资质。这是淄博市第2批拥有“一评两证”自主评审权的企业，意味着企业可以根据自身人才情况，自主开展评审工作，通过一次评审可以同时获得职称证书和职业技能等级证书。

截至目前，高新区已有4家企业获批自主开展职称评审资格。授权组建评委会的企业将在人社部门指导下，严格按照职称政策、工作流程开展职称评审，发挥企业用人主体优势，以用为本，突出实绩，在专家评审基础上增加笔试、答辩或实操环节，进一步提升评审科学性，更全面反映人才能力素质，增强人才评价与企业发展的适配度，激发企业创新发展活力。

自2023年以来，高新区通过开展“人社政策下基层”、“驻企业送服务”等系列活动，主动“送政策上门”，并联合组织部、工会、工信、科技等部门重点对接“链主企业”，进行针对性“一对一”服务。同时，充分发挥高新区高新技术产业聚能优势，主导产业围绕着新医药、新材料、新能源、智能装备和新一代信息技术五条市级产业链搭建，与全市四强产业高度吻合。

高新区将进一步促进高技能人才与专业技术人才职业发展双向贯通，加大高技能人才和专业技术人才的融合发展，推动高技能人才总量稳步增长，助力打造一支强有力的“复合型”高技能人才队伍。

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